شناخت ابعاد شایستگی های مدیریتی هم برای توسعه و هم برای ارزیابی مدیران، عامل اساسی به شمار می رود. برای انتخاب افراد شایسته در بنگاههایی نظیر شرکتپارس، ملاک باید به گونهای انتخاب شوند که قابل سنجش باشند. لذا انتظار میرود زمانیکه مولفه و محورهای شایستگی تعیین میشود انتخاب و انتصاب مدیران باید با توجه به این مولفه ها صورت گیرد. ...